⚠️失业后想领失业保险金，却被一堆问题困住？

⚠️要不要找前司开证明？

⚠️流程复杂吗？

⚠️会影响社保尤其是养老保险连续性吗？

√今天就把这些核心疑问一次性解答清楚，帮你轻松申领福利～

PART.01

申领无需原单位开证明！

很多人担心离职后要和前司沟通开证明，其实完全不用费心～ 根据《关于进一步推进失业保险金“畅通领、安全办”的通知》规定，经办机构会通过内部信息系统比对、信息共享，只要核实原单位已停止为你缴纳社会保险费，就能确认失业状态。

不再要求提供终止/解除劳动关系证明、失业登记证明等材料，真正实现“免证明”申领，避免了和前司不必要的牵扯。

PART.02

申领条件+流程攻略

1、先满足这3个申领条件

缴费要求：失业前，本人和用人单位已缴纳失业保险费满1年。

非自愿失业：包括劳动合同期满、单位破产注销、被单位解除合同、单位经济性裁员、协商一致解除合同等法定情形（具体以当地政策为准）。

失业登记：已办理失业登记，且有明确的求职要求。

2、两种申领方式，便捷任选

线下申领：直接前往当地社会保障机构，现场办理相关手续即可。

网上申报：登录当地社保官方网站，或使用社保相关小程序，在线完成申请操作，更省时间。

3、发放时间：审核+到账节点要记清

审核时长：社保经办机构收到申请后，10个工作日内完成审核。

到账时间：每月15号前资金到账，1-6号审核通过的当月发放，11号至月底审核通过的次月补发。

注意：每月7-10日为结算期，无法办理申领审核，节假日可能调整。

PART.03

会影响社保连续性吗？算断缴吗？

1. 养老保险：领取期间会断缴

失业保险金申领期间，原单位不再为你缴纳养老保险，若个人未以灵活就业人员身份续缴，养老保险会处于断缴状态。

断缴会影响养老保险累计缴费年限（累计满15年才能领取养老金），但不会清空已缴年限，后续重新就业或自行补缴后，缴费年限可继续累计。

2. 医保+生育保险：不中断，由失业金代缴

审核通过后，每月发放失业金时，会同步代缴医保和生育保险，确保这两项保险的连续性，不会影响医保报销、生育保险待遇等权益。

3. 失业保险：不影响后续缴纳

领取失业金不会影响未来重新就业后缴纳失业保险，后续缴费年限会与之前累计计算，不影响下次失业时的申领资格。

温馨提示：各地失业保险金标准（如金额、计算方式）略有差异，具体可查询当地社保部门官方信息。失业后及时办理失业登记、提交申领申请，就能顺利享受福利～